Description de l'offre
OFFRE D'EMPLOI Intitulé du poste : Superviseur Ressources Humaines Service/Direction : Ressources Humaines Rattachement hiérarchique : MANAGER des Ressources Humaines Lieu de travail : DOUALA Mission principale : Le Superviseur RH assure le bon fonctionnement des activités liées à la gestion des ressources humaines au sein de l’entreprise. Il veille à l’application des procédures internes en matière de recrutement, de gestion des carrières, de formation, de paie, et de relations sociales. Responsabilités et tâches principales : Recrutement et gestion des talents : Superviser les processus de recrutement (rédaction des offres, sélection des candidats, entretiens). Conseiller les managers sur les besoins en recrutement et la gestion des talents. Veiller à l’intégration des nouveaux collaborateurs et au suivi de leur adaptation. Administration du personnel : Suivre l’évolution des dossiers administratifs des salariés. Assurer la gestion des absences, des congés et des demandes diverses (attestations, contrats de travail, etc.). Garantir la conformité des données administratives avec les normes légales et internes. Paie et avantages sociaux : Superviser le processus de paie en collaboration avec le service comptabilité. Assurer le respect des obligations légales et fiscales en matière de rémunération. Gérer les avantages sociaux, les assurances et les retours d’information des collaborateurs sur ces sujets. Formation et développement : Identifier les besoins en formation des collaborateurs et élaborer des plans de développement. assurer le suivi des actions de formation et leur évaluation. promouvoir la gestion des carrières et des plans de succession. Relations sociales et dialogue social : Participer à la gestion des relations avec les représentants du personnel et les syndicats. Assurer la gestion des conflits et des problèmes de discipline. Animer des réunions et des projets RH en lien avec les employés. Veille juridique et réglementaire : Assurer une veille juridique en matière de droit du travail, de sécurité sociale et des …